Arti Cyberloafing, Istilah Dalam Dunia Kerja yang Viral di TikTok, Ketahui Cara Mengatasinya Berikut Ini

GridPop.ID - TikTok menjadi salah satu media sosial yang banyak digunakan saat ini.

Tak heran jika banyak istilah-istilah baru yang bermunculan hingga viral di TikTok.

Baru-baru ini, istilah cyberloafing sering seliweran FYP hingga viral di TikTok.

Lalu apa artinya?

PengertianCyberloafing

Melansir dari laman tribuntrends.com, Cyberloafingadalah istilah untuk menggambarkan karyawan yang menggunakan waktu kerja untuk melakukan aktivitas non-kerja di internet.

Sebut saja diantaranya menjelajahi web, menggunakan media sosial, atau memeriksa dan menanggapiemailpribadi.

Meski definisinya relatif sederhana untuk dijelaskan, cara karyawan melakukancyberloafingmembuatnya menjadi masalah yang kompleks.

Pasalnya sebagian pekerja melakukancyberloafinguntuk mengurangi stres dan rasa jenuh saat bekerja.

Akan tetapi, sebagian lainnya sampai lupa waktu terlalu lama menghabiskan waktu untuk berselancar di dunia maya.

Bukan itu saja, terkadangcyberloafingjuga bisa sangat ambigu ketika dilakukan ketika berada di kantor.

Baca Juga: Arti Istilah Abusive yang Viral di TikTok Pasca Nikita Mirzani Speak Up Jadi Korban sang Mantan Pacar

Misalnya saat seorang atasan menunggu hasil revisi kerja karyawan.

Cyberloafingbisa saja dilakukan jika batas waktu revisinya tidak lama.

Bahkan meski sempat berselancar di internet, belum tentu bisa disebut dengancyberloafing.

Intinya,cyberloafingbisa saja membuat orang tidak produktif ketika bekerja.

Namun di sisi lain, bisa saja karyawan melakukannya karena suatu ketika ia tidak mempunyai tugas penting untuk dikerjakan.

PenyebabCyberloafing

Berbicara mengenai penyebabnya,cyberloafingbisa dilakukan karyawan karena sejumlah alasan.

Misalnya sebagai waktume timeagar tidak stres, mengusir kesepian karena mendapat penolakan rekan kerja di kantor, dan sebagainya.

Hal itu disampaikan oleh peneliti Natalie Mason dari Universitas Aston, United Kingdom.

Dengan cara itu pula, karyawan bisa menemukan dukungan emosional yang dibutuhkan saat mereka sedang stres bekerja.

Cyberloafingjuga dapat membantu sementara mengurangi kebosanan di tempat kerja, memungkinkan karyawan untuk mengambil istirahat dari tugas dan kembali dengan lebihfresh.

Baca Juga: Lagi Viral di TikTok, Kata Sleep School dalam Bahasa Gaul Punya Arti Ini

Karyawan yang kurang memiliki sumber daya memadai di tempat kerja, seperti kursi kantor ergonomis, mungkin beralih ke internet untuk mencari sumber daya alternatif.

Mereka mungkin mencari-cari hiburan atau informasi yang membuat sumber daya fisik (material) digantikan oleh sumber dukungan emosional (non-material).

Namun, aktivitas internet tersebut dianggap sebagai bentukcyberloafingkarena membuat karyawan tidak langsung terlibat dengan tugas yang sedang dijalankan.

Bukan itu saja, kebijakan perusahaan seputar izin bagi karyawan untuk membawa perangkat elektronik pribadi, seperti ponsel pintar, tablet, atau bahkan laptop, ke tempat kerja juga dapat berkontribusi padacyberloafing.

Oleh sebab itu, karyawan mungkin merasa sudah wajar untuk menggunakannya kapan saja, meski padajam kerja.

Deretan Cara Menghindari Cyberloafing

Tentu, berikut beberapa cara untuk menghindari cyberloafing saat bekerja:

1. Tetapkan batasan waktu untuk penggunaan media sosial dan situs web non-kerja.

2. Gunakan aplikasi atau ekstensi browser yang memblokir akses ke situs-situs yang mengganggu.

3. Fokus pada tugas-tugas yang telah ditetapkan dan buat jadwal kerja yang terstruktur.

4. Buat lingkungan kerja yang minim distraksi dan nyaman.

Baca Juga: Istilah dalam Dunia Kerja, Kata Cyberloafing Viral di TikTok, Ini Dia Artinya

5. Berkomunikasi dengan rekan kerja atau atasan tentang harapan dan tanggung jawab kerja.

6. Istirahat secara teratur untuk menghindari kelelahan dan meningkatkan produktivitas.

7. Latih disiplin diri dan kendalikan kebiasaan mengalihkan perhatian ke hal-hal yang tidak produktif. GridPop.ID (*)